- - - - - - - - -
Меню сайта
ГЕОПОРТАЛ
Категории раздела
сентябрь 2014 [12]
нормативно-правовые акты администрации Новоселовского района
- - - - - - - - -
Спутник-Аналитика

Стратегия 2030
Госуслуги края
Наш опрос
Считаете ли вы информацию, представленную в рубрике «Открытый бюджет», полной и понятной для Вас?
Всего ответов: 31
Статистика

Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0

Краевое государственное казенное учреждение

"Центр занятости населения Новоселовского района"

Телефон горячей линии 8 (39147) 9-17-41

Диспетчер по вакансиям, специалист, ответственный за работу с инвестпредприятиями - Мальцева Ольга Викторовна

КОНТАКТНЫЕ ДАННЫЕ:

662430, Красноярский край, Новоселовский р-н, с. Новоселово, ул. Калинина, 7, помещение 1, телефон (39147)9-93-09, 9-13-65, факс (39147)99309, электронная почта czn44@mail.ru

Директор центра: Сургутская Наталья Алексеевна

ГРАФИК РАБОТЫ ЦЕНТРА:

понедельник 8.00-17.00
вторник 8.00-18.00
среда 8.00-17.00
четверг 8.00-17.00
пятница 8.00-17.00
суббота, воскресенье выходной
 

ИНТЕРАКТИВНЫЙ ПОРТАЛ АГЕНТСТВА ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

ОБЩЕРОССИЙСКАЯ БАЗА ВАКАНСИЙ "РАБОТА В РОССИИ"

СИТУАЦИЯ НА РЫНКЕ ТРУДА

ВАКАНСИИ В НОВОСЕЛОВСКОМ РАЙОНЕ

 

НОВОСТИ, ОБЪЯВЛЕНИЯ

О проведении Всероссийских конкурсов

Краевая служба занятости организует стажировки для молодых специалистов

 

Центр занятости населения Новоселовского района формирует специальную базу вакансий для студентов и выпускников организаций профессионального и высшего образования, которые хотят приобрести опыт работы. Стажировочные места могут быть созданы в организации любой формы собственности.

 

Базу стажировок разместят на портале «Работа в России». Предложениями для молодых специалистов могут быть временные рабочие места, трудоустройство на неполный рабочий день или неделю, с возможностью совмещения с учебой. Кроме того, стажировка предполагает готовность работодателя к обучению молодого сотрудника.

Студентам и выпускникам стажировки помогут приобрести опыт работы, навыки общения с коллективом, дополнительные знания. Для молодых людей, которые зарекомендуют себя, они станут началом карьеры.

Сегодня в Красноярском крае уже около 200 работодателей откликнулись на предложение службы занятости организовать стажировку, в том числе в Новоселовском районе 1 предприятие. Тем предприятиям, которые заинтересовались идеей, следует обращаться в центр занятости населения по адресу: с. Новоселово, ул. Калинина, дом 7, помещение 1.

 тел. 8 (39147) 91741, 8 (39147) 99309.     

27.09.2017         Квотирование рабочих мест для инвалидов.

Федеральным законом «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» предусмотрено обеспечение трудовой занятости инвалидов путем проведения специальных мероприятий на рынке труда. В частности установление в организациях независимо от организационно-правовых форм и форм собственности квоты для приема на работу инвалидов.

            Что такое квота? Это минимальное количество рабочих мест (в процентах от среднесписочной численности работников организаций) для трудоустройства инвалидов, которые работодатель обязан создать или выделить за счет собственных средств, включая количество рабочих мест, на которых уже работают инвалиды.

            С 21 июля 2017 годы вступил в силу Закон Красноярского края от 29.06.2017 №3-848 «О внесении изменений в Закон края № 9-1712 от 29.01.2004 «О квотировании рабочих мест для инвалидов», который внес изменения в части численности работников организаций, подлежащих квотированию. Обязанность квотирования распространяется на работодателей, осуществляющих деятельность на территории края и состоящих на учете в налоговых органах, численность работников которых не мене 35 человек.

             При расчете квоты необходимо использовать не штатную, а среднесписочную численность работников. В нее не включаются две категории:

- работники, условия труда которых отнесены к вредным или опасным по результатам аттестации рабочих мест;

- работники, работающие по совместительству.

              Количество квотированных рабочих мест определяется в соответствии со статьей 4 Закона края «О квотировании рабочих мест для инвалидов» и составляет:

- 3% от среднесписочной численности для работодателей с численностью от 35 до 2000 человек;

- 2% для работодателей со среднесписочной численностью работников от 2000 человек.

              Постановлением Правительства Красноярского края от 09.10.2015 №544-п для организаций, попадающих под квотирование рабочих мест, утверждена отчетность, которая подается в службу занятости населения по месту регистрации организации и установлен срок представления такого отчета до 10 числа месяца, следующего за отчетным.

07.09.2017                                    Всероссийская профдиагностика – 2017

       В рамках мероприятий Программы «Zaсобой» в период с 1 по 14 октября 2017 года состоится масштабная акция «Всероссийская профдиагностика – 2017» (профориентационное тестирование), направленная на оказание содействия обучающимся 9-х и 11-х классов общеобразовательных организаций в выборе профессии (далее – акция).

     В период акции старшеклассники могут бесплатно пройти профориентационное тестирование в режиме «on-line», предварительно зарегистрировавшись до 12:00 часов (по московскому времени) 25сентября 2017 года на сайте «Zасобой» (http://засобой.рф/pages/vserossiyskaya-profdiagnostika-2017.html).
     Тест состоит из 60 вопросов, среднее время прохождения теста составляет 30 минут. В результате диагностики ребята узнают свои профессиональные склонности, наиболее подходящие направления профессионального обучения.

05.09.2017                                                                                                     Региональный Совет кадровиков

  В центре занятости населения 7 сентября в режиме видеоконференцсвязи состоится Заседание Регионального Совета кадровиков, в котором примут участие  работодатели Новоселовского района, представляющие различные сферы: сельское хозяйство, здравоохранение, образование, производство.

В проекте повестки предусмотрено рассмотрение следующих вопросов:
- об изменении законодательства о квотировании рабочих мест для инвалидов;
- о правоприменительной практике при осуществлении контроля по вопросу предоставления информации о выполнении квоты по трудоустройству инвалидов;

- о финансировании предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профзаболеваний работников;

- о декларировании соответствия условий и охраны труда государственным нормативным требованиям охраны труда.


25.08.2017                                                                                                               «Новые рубежи»

 С 1 сентября по 1 ноября служба занятости Красноярского края проводит информационно-консультационную акцию для выпускников образовательных организаций высшего и профессионального образования «Новые рубежи». В ходе акции специалистами центра занятости населения для молодых людей будут предоставлены  услуги: информирование по банку вакансий района, края, формирование резюме для размещения на интерактивном портале, прохождение собеседования для трудоустройства и зачисления в кадровый резерв.

По интересующим вопросам обращаться по телефонам горячей линии: 91741, 91365.

14.08.2017                           СТАРТУЕТ АКЦИЯ  "ПОМОГИ ПОЙТИ УЧИТЬСЯ"

В связи с проведением ежегодной межведомственной акции "Помоги пойти учиться" с 15 августа по 1 октября 2017 г., центром занятости населения Новоселовского района  организован прием несовершеннолетних граждан, их родителей, законных представителей по вопросам содействия занятости, возможности  профессионального обучения, профориентации, признания безработными, условий назначения и выплаты пособия по безработице.

      В помещении центра занятости будет организован пункт приема вещей, школьных принадлежностей, канцелярских товаров для семей, находящихся в трудной жизненной ситуации.

      В период проведения акции будет работать "телефон доверия" (8(93147) 91741), на который могут обратиться все желающие и получить квалифицированную помощь.

Приглашаем всех желающих принять участие в акции!

 

09.08.2017              Учимся в отпуске по уходу за ребенком.

       Отпуск по уходу за ребенком – хорошее время подумать, нравится ли вам ваша работа или вы хотите переквалифицироваться, а может и получить дополнительное образование.

       Уже не первый год по всей России действует программа организации профессионального обучения и дополнительного образования женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, разработанная службой занятости населения. Эта программа предусмотрена для того, чтобы помочь женщинам успешно адаптироваться к рабочему месту после декретного отпуска, так как длительный перерыв в работе часто приводит к потере квалификации.

      Краевое государственное казенное учреждение «Центр занятости Новоселовского района» предлагает женщинам, которые находятся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет и официально устроены на работу, получить дополнительное профессиональное образование, профессиональное обучение или пройти переквалификацию.

     В Новоселовском районе за предыдущие три года уже пять молодых мам данной категории воспользовались такой возможностью и прошли обучение на курсах по профессиям: косметолог, маникюрша, специалист по составлению сметной документации, педикюрша, парикмахер. Виды обучения (профессиональная подготовка, переподготовка, повышение квалификации), профессия или специальность центр занятости выбирает с учетом пожелания женщины.Обучение проводится по направлению центра занятости населения по очной форме обучения на базе учебных заведений, организаций, имеющих лицензию на оказание образовательных услуг в сфере профессионального образования.

    Финансирование расходов, связанных с обучением женщин, осуществляется за счет средств краевого бюджета. Ни женщина, ни работодатель не несут никаких финансовых затрат!

06.06.2017  Приглашаем принять участие в мероприятии

В КГКУ «ЦЗН Новоселовского района» 21 июня в 10-00 пройдет ярмарка вакансий для выпускников образовательных учреждений.

В ней примут участие предприятия сельского хозяйства, коммунального хозяйства. Специалисты центра занятости населения помогут пришедшим в составлении резюме, расскажут о ситуации на рынке труда и востребованных профессиях, возможностях интерактивного портала агентства труда и занятости населения Красноярского края и портала «Работа в России» (trudvsem.ru). Соискателям также будет доступен региональный банк вакансий.  

Ярмарка состоится по адресу: с. Новоселово, ул. Калинина, 7 пом. 1  
Дополнительная информация по телефону: 8 (39147) 91741. 

02.06.2017                  Людям с ограниченными возможностями в Новоселовском районе предложили  рабочие места


С начала года центры занятости населения Красноярского края помогли с трудоустройством 1,2 тысячи жителям края, имеющим инвалидность. Более 3 тысяч человек получили услуги, направленные на повышение деловой активности на рынке труда.

Граждан с ограниченными возможностями на работу приняли администрации сельских советов, муниципальные и государственные учреждения. Гражданам предложили разные типы занятости с учетом состояния здоровья: гибкий график, временное или постоянное трудоустройство.

При поддержке органов местного самоуправления в Новоселовском районе организованы временные рабочие места для 7 инвалидов. Их приняли рабочими по благоустройству населенных пунктов, архивными работниками.

 Кроме того, с помощью службы занятости один гражданин, имеющий инвалидность, открыл собственное дело по оказанию электромонтажных работ.

Чтобы помочь как можно большему числу граждан, специалисты  Центра занятости проводили поквартирные обходы и телефонное анкетирование инвалидов. В ходе переговоров их информировали о возможностях трудоустройства.

В целом в районе выстроена система работы по вовлечению и возвращению в труд граждан с инвалидностью. В ней участвуют не только центры занятости населения, но и органы власти, работодатели, общественные организации. На территории района создана межведомственная комиссия по делам инвалидов, председателем которой является Глава района.

Законодатели в свою очередь вносят изменения, которые способствуют обеспечению занятости инвалидов. Так, ряд поправок готовится на федеральном уровне. Агентство труда и занятости населения Красноярского края инициировало законопроект о внесении изменений в Закон края «О квотировании рабочих мест для инвалидов». В соответствии с ним выделять рабочие места в счет квоты будут не только крупные предприятия, но и те, где трудится от 35 человек. По прогнозам агентства, это позволит предложить для устройства инвалидов не менее тысячи рабочих мест в Красноярском крае.

 

Подробнее о трудоустройстве граждан с ограниченными возможностями здоровья на Интерактивном портале агентства труда и занятости населения Красноярского края.  

 

23.05.2017            ВНИМАНИЮ РАБОТОДАТЕЛЕЙ!!!

22.05.2017                   Региональный Совет кадровиков

В центре занятости населения 25 мая в режиме видеоконференцсвязи состоится Заседание Регионального Совета кадровиков, в котором примут участие работодатели Новоселовского района, представляющие различные сферы: сельское и коммунальное хозяйство, здравоохранение, производство и др.

В проекте повестки заседания предусмотрено рассмотрение следующих вопросов:
- о подготовке кадров из числа безработных граждан под заказ работодателей;
- об опережающем кадровом обеспечении, о возможности участия работодателей в региональной программе повышения мобильности трудовых ресурсов в 2017 г;

- о реализации совместных мероприятий по содействию занятости и предоставлению социальных гарантий высвобождаемым работникам.

- - - - - - - - -
Вход на сайт

- - - - - - - - -
Опрос
ПФР
- - - - - - - - -
- - - - - - - - -
- - - - - - - - -
Закон и Порядок
МТК Новоселово
Календарь
«  Октябрь 2017  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
      1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
3031
Архив записей